요기요는 직원들의 전문성 향상과 일과 삶의 균형을 중시하는 다양한 복지 제도를 통해 구성원들의 만족도와 성장을 지원하고 있습니다. 이러한 복지 제도는 직원들이 업무에 집중하고, 자기계발을 추구하며, 일상에서 행복을 느낄 수 있는 환경을 조성합니다.
요기요 복지 제도
전문성 향상을 위한 교육 지원
- 외부 교육 지원: 직무, 리더십, 트렌드, 세미나 등의 외부 교육 지원.
- 외국어 교육 수강 지원: 온라인 강좌 수강을 통한 구성원의 외국어 스킬 향상 지원.
최적의 사무환경 제공
- 최신형 PC와 허먼밀러 의자 지급: 업무에 집중할 수 있는 최적의 사무환경 제공.
- 다양한 웰컴 키트: 새로운 직원들을 위한 웰컴 키트 제공.
워라밸과 휴식 지원
- 금요일 조기퇴근: 매주 금요일 2시간 조기 퇴근으로 휴식과 재충전의 시간 제공.
- 장기근속 휴가: 3년, 5년, 10년 근속 시 유급 휴가와 추가 혜택 제공.
- 여행 지원: 1년 근속 시 여행 포인트 제공.
- 휴가 및 경조사 지원: 다양한 개인적 이벤트를 위한 휴가 지원.
건강과 복지 지원
- 헬스키퍼 및 안마의자: 헬스키퍼 상주 및 안마의자로 피로 해소.
- 종합건강검진 및 독감 예방 접종 지원: 구성원의 건강 관리 지원.
- 단체상해보험 지원: 직원과 가족을 위한 단체 상해보험 제공.
사내 문화 및 편의 제공
- 사내카페 및 Free Drink: 사내카페에서 제공되는 다양한 음료와 프리드링크.
- 요기요 쿠폰 지급: 구성원에게 매월 요기요 쿠폰 제공.
- 도서 구입 지원 및 사내 도서관 운영: 개인의 성장을 위한 도서 구입 지원.
- 사내행사: 연말 파티, 격월 사내 이벤트 등 소소한 행복을 위한 다양한 사내 행사.
요기요는 이러한 다양한 복지 제도를 통해 구성원들이 업무에 집중하고, 자기계발을 할 수 있는 최적의 환경을 제공하며, 일과 삶의 균형을 이루는 데 중점을 두고 있습니다. 이는 직원들의 행복과 만족도를 높이고, 회사의 전체적인 생산성과 효율성을 향상시키는 중요한 요소입니다.
요기요 채용, 요기요 연봉
요기요 채용은 다음 요기요 커리어 사이트에서 지원할 수 있습니다.